SSM
Stres la locul de muncă
Stare de tensiune psihologică generată de suprasolicitare, conflict de roluri, incertitudine sau alți factori organizaționali. Poate cauza burnout, absenteism și accidente. Angajatorul are obligația de a evalua și gestiona riscurile psihosociale.
Directiva Cadru 89/391/CEE; Acordul-cadru european 2004